El plan de ahorro mensual consiste en destinar una cantidad fija mensual equivalente a 5.3% del Salario Mínimo Legal Vigente (SMMLV), que proviene de la nómina del trabajador, para iniciar un ahorro.
Beneficios:
- Adquirir una cultura de ahorro
- Tener un respaldo monetario en caso de emergencias o necesidades.
- El ahorro será entregado a cada asociado al momento de su retiro.
Requisitos
- Ser afiliado a la cooperativa de gestión social.
- Firmar una carta de autorización para que la cooperativa pueda realizar el descuento mensual que la persona autorice.
